在开敞的环境中创建了多种迷你型体验空间，为现有的工作环境注入了满满活力，设计任务最终包括公司的战略性和创新工作模式，并通过物理空间去诠释公司的核心价值观。IT开发团队的定制空间区域提供多样化的工作选择，同时定制的高隔屏没有影响开放的空间和美感。
　　设计目标是在已有的工作环境中加入一些能对工作模式产生最大影响的设计要素，以激发和焕活员工的全新体验。

 对于一个在技术、文化与需求都在持续不断变化的组织中，这种区域逐步改造方式允许深圳装饰公司设计团队观察新环境中的员工行为，并根据观察结果不断调整新的设计解决方案，在不同的规模和配置下，它们的战略性布局定位可以最大化的支持创新、协作和灵活性。除了提供各种各样的迷你体验外，它们的位置布局也是经过深思熟虑的；从某种意义上说，它们形成了一个超级连接的空间组织，这样的设计旨在促进园区内各个业务部门之间的交流与交叉协作。
　　凭借完全可重新配置的区域、模块化可移动家具和照明，员工可以根据自己的需求灵活调整所需区域，并任意创建各种规划场景，从而完全掌控和拥有自己的专属空间，交汇编织的软绳修饰，寓意着沟通、凝聚的企业文化，从视觉上也弱化了天花的冰冷工业感。同时，快速而高效的施工工艺不仅加速了项目的进程，材质的选择也为客户控制了成本。