办公室装饰的过程中，选择的颜色范围越来越多样化，不同的颜色会给人不同的心境。颜色搭配恰当不只是给人的心境带来轻松和酣畅，还会提高员工的作业效率。可如果颜色稍有不搭的话就会给员工带视觉压力，乃至使员工产生消沉的心情。　　在办公室装修设计中，色彩的运用是装修设计中一个重要的部分，每一种色彩有着自己独特的语言，代表着不同的意义，在装饰中对人们的心理产生暗示，如何利用好色彩，在办公室装修设计中创造出一个积极的办公环境，给人一种美的享受，就成为整个办公设计的关键。　　那么装修设计该如何搭配色彩，让办公室更舒适呢？　　办公室色调统一壹一般情况下，一间办公室尽量不要使用多种颜色来搭配，这样容易造成"视觉污染",甚至会伤害到眼睛。那么使用同一种色彩来进行搭配，就要求我们要做好设计，在色彩的使用上尽量做到深浅相应的变化，这样才不至于让人感觉色彩单调。　　当然一个单位的办公室装修时所使用的色彩不仅整体要一致，还要考虑通过局部色彩的差异来区分不同的功能区域。　　巧妙搭配亮色贰员工的工作性质也是规划颜色时需求考虑的要素。每个人都会比较喜欢明亮的地方，如果办公室是昏暗的，那么它会给人一种压抑的感觉，会让员工产生一种烦躁的情绪，不利于工作效率的提高；如果办公室的色彩为亮色，则给人一种充满自信的感觉，有利于员工工作效率的提升。所以在办公室的背光面，我们要尽可能的做到选用明亮的颜色代替。　　层高较低的办公室，难免会给员工带来压抑之感，这时，使用淡雅的浅色就可以中和建筑本身的不舒适感，在提升办公室档次之余，还能够起到扩大空间的视觉效果。特别是使用浅蓝、浅绿做墙面，这个优点尤为突出。　　巧妙配合灯光叁阳光充足的办公室会让人心境愉快，而有些办公室以背向阴，乃至没有窗户，让人觉得很冷，并且要依靠人工光源。这样的办公室最好不要用冷色调，尽量使用让人觉得温暖的色调，如：砖红、印度红、桔红等颜色。墙壁不要运用反光能力强的颜色，不然会使员工因光线影响导致视觉疲惫，没有精力，无形之中降低了工作效率。　　

性质不同颜色不同肆对于领导的办公室我们尽量选用深色，这样能够体现稳重，大气。同时不同的颜色也代表着不同的氛围，需要员工思想活泼的办公室，就要选用亮丽的颜色来做搭配，这样可以保持员工思想活跃，能更好地影响人的想象力；要求员工仔细认真的办公室，就要选用淡雅点的颜色来做搭配，这样能使人平心静气去投入工作。　　简洁的设计、大胆而又充满新意的形状设计，与极具视觉冲击力的色块组合在一起，让创意人员灵感刹那涌至，提升效率一百分。